Шановні колеги,

всім, хто працює на місцевий розвиток, радимо зареєструватися і пройти безкоштовний онлайн-курс "Децентралізація в Україні - теорія та практика".

Курс створено за участі Прем'єр-міністра України Володимира Гройсмана.

Викладачем є провідний експерт з децентралізації Анатолій Ткачук. 

Навчання розпочнеться з 25 вересня. Курс можна пройти за шість тижнів на комп'ютері, планшеті чи смартфоні, присвячуючи всього кілька годин на тиждень для лекцій, додаткових матеріалів, спілкування з колегами на форумі, тестування.

Після успішного завершення курсу Ви зможете отримати сертифікат від Prometheus.

Надалі курс буде доступний весь час в інтернеті. Усі, хто дізнається про нього пізніше, також зможуть пройти навчання і отримати сертифікат.

Просимо поширювати інформацію про курс через ваші веб-сайти, сторінки у соціальних мережах, на дошках оголошень та інші засоби донесення інформації.

У додатку до листа є постер, який можна роздрукувати і розмістити на дошці оголошень чи розповсюдити в електронному вигляді.

Більше інформації про курс за посиланням: https://courses.prometheus.org.ua/courses/course-v1:Prometheus+DC101+2017_T4/about

Переконані, чим більше людей пройде цей курс, тим успішнішими будуть українські громади.

ПРЕС-СЛУЖБА МІНРЕГІОНУ УКРАЇНИ
http://www.minregion.gov.ua/  
https://www.facebook.com/MinregionUkraine
(044) 590-47-93; (044) 590-47-92 
Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Відповідно до ч. ст.2 Закону України «Про колективні договори та угоди», колективний договір укладається на підприємствах, установах, організаціях незалежно від форм власності й господарювання, які використовують найману працю і мають право юридичної особи.

Колективним договором установлюються всі можливі за даних соціально-економічних умов соціальні пільги, гарантії, компенсації понад встановлені Генеральною, галузевою і регіональною угодами, законодавством та регулюються соціально-економічні та трудові відносини між трудовим колективом і роботодавцем.

Перелік питань, які повинні бути урегульовані колективним договором, відображені у ст.13 Кодексу законів про працю України та ст.7 Закону України «Про колективні договори і угоди»:

- зміни в організації виробництва і праці;

- забезпечення продуктивної зайнятості;

- режим роботи, тривалість робочого часу і відпочинку;

- нормування і оплата праці;

- умови і охорона праці;

- встановлення гарантій, компенсацій і пільг;

- забезпечення житлово-побутового, культурного медичного обслуговування, організація оздоровлення і відпочинку працівників;

- гарантії діяльності профспілкової або інших представницьких організацій.

Відповідно до Закону України від 23.09.2010 №2559 VI «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків виплат заробітної плати», заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні не рідше 2 рази на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів та не пізніше 7 днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Тобто, заробітна плата за першу половину місяця (15 календарних днів) має виплачуватись в період з 16 по 22 число, а за другу – з 1 по 7 число.

Конкретні терміни виплати заробітної плати встановлюються підприємствами самостійно в колективному договорі або нормативному акті роботодавця, який має бути погоджено з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво.

Запрошуємо на святкування Дня селища Нової Ушиці, яке відбудеться 19 вересня на центральному стадіоні.

На вас чекає яскрава культурно-розважальна програма за участі Кам'янець-Подільського районного центру культури і мистецтв "Розмай", кращих художніх колективів та солістів Віньковецького району, а також Новоушицького будинку культури і мистецтв.

Буде розгорнуто виставкове містечко у формі гостинних дворів, розваги для дітей та ще багато цікавого.

Початок святкового дійства о 15 год, по завершенні - дискотека.

Оргкомітет.